베트남 인적자원 소프트웨어 서비스 시장 비즈니스 애플리케이션별(출석 관리 시스템, 휴가 관리, 급여 관리, HR 관리 시스템, 기타) 유형별(수평 SaaS, 수직 SaaS), 조직 규모별(대기업, 중소기업), 배포별(온프레미스, 클라우드), 최종 사용자별(FDI 기업, 지방 기업, 정부 기업), 지역별, 지방별, 예측 및 기회, 2016-2045

베트남 인적자원 소프트웨어 서비스 시장은 2021년에 2,749만 달러로 평가되었으며 클라우드 기반 서비스로의 전환과 데이터 문제로 인해 예측 기간 동안 22.81%의 CAGR로 강력한 성장을 보일 것으로 예상되며, 이는 베트남 인적자원 소프트웨어 서비스 시장이 상승하는 데 영향을 미칩니다.

HR SaaS 시스템은 제3자 공급업체가 소유한 클라우드 소프트웨어로, HR 관련 활동을 관리하도록 허가 및 등록되어 있습니다. 주요 초점 영역은 직원 추적, 급여, 혜택, 채용 및 탑승, 교육 등입니다.

시장 성장을 주도하는 구독 기반 서비스 채택의 새로운 추세

디지털 구독 상품의 간편함과 저렴한 비용으로 인해 인적자원 소프트웨어 서비스 사용이 증가했습니다. 비즈니스 애플리케이션은 IT 리소스가 최소인 기업에 비용 효율적인 시설로 점점 더 여겨지고 있습니다. 이러한 서비스는 데이터 보안 문제가 없고 필요한 기술이 있는 대규모 조직의 방화벽 기능 내에서 호스팅됩니다. 게다가 HR SaaS 시스템은 구독 기반이므로 라이선스 비용이 없어 초기 비용이 저렴하며, 이는 베트남 인적 자원 소프트웨어 서비스 시장을 주도하고 있습니다.

개선되고 최적화된 규정 준수에 대한 필요성 증가

가장 잘 조직되고 경계하는 HR 부서조차도 규정 준수가 어려울 수 있습니다. 끊임없이 변화하는 국가 및 조직 표준으로 올바른 서류를 유지하는 것은 어렵습니다. HR 부서는 다양한 문서를 담당하고 있으며, HR 소프트웨어 솔루션을 통해 고용주는 중요한 직원 정보를 손쉽게 저장, 교환 및 관리할 수 있습니다. 만료일이 있는 문서 및 인증을 쉽게 모니터링하는 기본 제공 도구는 조직이 감사에 대비하고 규정 준수 요구 사항보다 한 발 앞서 나가는 데 도움이 됩니다.

데이터 무결성에 대한 우려

Software as a Service 개념은 클라우드에서 인적 자원 소프트웨어 애플리케이션을 호스팅하여 로컬 스토리지 요구 사항을 줄이는 데 사용됩니다. 데이터는 여러 데이터 센터에 저장되어 재해 발생 시 다른 데이터 센터에서 서비스를 계속 제공할 수 있습니다. 또한 HR 관리 소프트웨어는 기업이 문서를 안전하게 공유하고 누가 접근할 수 있는지 관리할 수 있도록 하여 보안을 개선합니다.

블록 기술에 대한 투자 증가는 시장 성장에 도움이 됩니다.

블록체인 기술은 온라인 거래의 편의성과 투명성을 개선할 수 있는 잠재력이 있습니다. 블록체인 기술은 비트코인 사업에서 사용되는 것으로 가장 잘 알려져 있지만 최근 몇 년 동안 다른 산업으로 점진적으로 확산되었습니다. 소프트웨어 제품에는 모바일, 데스크톱, 웨어러블과 같은 다양한 디지털 플랫폼에서 방대한 양의 개인 데이터가 포함되어 있기 때문에 방대한 양의 개인 정보가 생태계 전반에 분산됩니다. 이러한 정보의 배포로 인해 데이터가 위험에 노출되고 취약해질 수 있습니다. 데이터 무결성 및 개인 정보 보호에 대한 우려가 증가함에 따라 더욱 맞춤형 상품이 개발됨에 따라 보안 및 투명성이 향상될 것입니다. 또한 SaaS 조직은 블록체인을 추가하여 지불 관리, 계량 기능, 검증, 확인 및 인증과 같은 작업을 보다 잘 처리하고 블록체인과 호환되는 상품, 솔루션 및 서비스의 수를 늘릴 수 있습니다. 이를 통해 거래 시간을 단축하는 동시에 인간 상호 작용의 필요성을 없앨 수 있어 더욱 신뢰할 수 있고 안전한 거래가 가능해집니다.

시장 세분화

베트남 인적 자원 소프트웨어 서비스 시장은 비즈니스 애플리케이션, 유형, 조직 규모, 배포, 최종 사용자, 지역 및 회사를 기준으로 세분화됩니다. 비즈니스 애플리케이션을 기준으로 시장은 출석 관리 시스템, 휴가 관리, 급여 관리, HR 관리 시스템 및 기타로 세분화됩니다. 유형을 기준으로 시장은 수평 SaaS와 수직 SaaS로 세분화됩니다. 조직 규모를 기준으로 시장은 대기업과 중소기업으로 나뉩니다. 또한 서비스 배포에 대한 시장 세분화는 클라우드와 온프레미스로 이루어집니다. 최종 사용자를 기준으로 시장은 정부 기업, 지방 기업 및 FDI 기업으로 세분화됩니다. 시장 분석에서는 베트남의 지역적 세분화를 연구하여 남부, 북부, 중부 베트남으로 나누어 지역적 시장 세분화를 고안합니다. 시장은 지방별로 호치민시, 하노이, 동나이, 빈즈엉, 하이퐁, 박닌, 바리아붕따우, 탄호아성, 꽝닌, 응에안 등으로 세분화됩니다.

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회사 프로필

WYS Enterprise Solutions Ltd., Grove HR Ltd., Innotech Vietnam Corporation, SAP Vietnam Co. Ltd., IBM Vietnam Company Ltd., Links International, Oracle Vietnam Pte Ltd, East Horizon Company Limited, OOC Technology Solution Joint Stock Company, Base Enterprise Joint Stock Company는 베트남 인적자원 소프트웨어 서비스 시장의 성장을 이끄는 주요 시장 참여자입니다.