Taille du marché des systèmes de pointage et de présence au Canada par type de produit (cartes de proximité, biométrie), par application (vente au détail, BFSI, fabrication, hôpital, secteur de la construction, bureau commercial), par portée géographique et prévisions

Taille et prévisions du marché des systèmes de gestion du temps et des présences au Canada

La taille du marché des systèmes de gestion du temps et des présences au Canada était évaluée à 206,98 millions USD en 2021 et devrait atteindre 401,00 millions USD d'ici 2030, avec un TCAC de 6,86 % de 2023 à 2030.

L'adoption rapide de l'automatisation dans le système de gestion des ressources humaines (GRH), qui contribue également à la croissance du marché. Ceci, ainsi que les nombreux avantages et fonctionnalités du système de gestion du temps et des présences, propulse la croissance du marché. Le rapport sur le marché des systèmes de gestion du temps et des présences au Canada fournit une évaluation holistique du marché. Le rapport propose une analyse complète des segments clés, des tendances, des moteurs, des contraintes, du paysage concurrentiel et des facteurs qui jouent un rôle substantiel sur le marché.

Que sont les systèmes de pointage et de présence ?

Les employés peuvent pointer électroniquement à l'entrée et à la sortie à l'aide de pointeuses, d'ordinateurs connectés à Internet, d'appareils mobiles et de téléphones grâce aux systèmes de pointage et de présence. De plus, certaines solutions permettent aux utilisateurs de se connecter et de se déconnecter à l'aide de messages texte, de sites de médias sociaux comme Twitter et d'autres applications de messagerie comme Slack. Les données sont rapidement transférées vers un logiciel après l'entrée ou la sortie de l'employé afin qu'elles puissent être importées sans effort dans la solution de paie. Ces systèmes font plus que simplement enregistrer l'arrivée et le départ des employés. Ils gèrent également les congés payés (PTO), créent des calendriers pour les employés, fournissent des rapports de travail complets et fournissent des données en temps réel sur qui travaille, qui ne travaille pas, qui est arrivé en retard et qui approche des heures supplémentaires pour les employés distants.

Le suivi automatique du temps de travail des employés, la génération de feuilles de temps numériques pour suivre les processus de paie et la fourniture de données de présence en temps réel à la direction ne sont que quelques-unes des tâches effectuées par les systèmes de gestion du temps et des présences. Par conséquent, il est fréquemment utilisé pour empêcher le pointage des amis et suivre les heures supplémentaires dans divers secteurs d'utilisation finale, notamment les BFSI, les soins de santé, la construction et la gestion et la vente au détail.

Aperçu du marché canadien des systèmes de gestion du temps et des présences

La croissance du marché peut être attribuée au besoin croissant de suivi du temps et des présences pour améliorer la productivité des employés dans les organisations de différents secteurs verticaux au Canada. En plus de cela, il y a une adoption rapide de l'automatisation dans le système de gestion des ressources humaines (GRH), ce qui contribue également à la croissance du marché. Ceci, ainsi que les nombreux avantages et fonctionnalités du système de gestion du temps et des présences, propulse la croissance du marché.

Les systèmes de gestion du temps et des présences sont des systèmes de pointage d'entrée et de sortie utilisés par les employeurs et les employés pour suivre et gérer leur temps. Ces systèmes ont la capacité de calculer les heures réellement travaillées, les soldes de congés payés, les heures supplémentaires, etc., ce qui garantit que les employés sont payés ce qu'ils devraient et à temps. Sur le marché actuel, il existe plusieurs types différents de systèmes de gestion du temps et des présences. Chacun répond à un besoin ou à une exigence commerciale différente. Les systèmes de suivi des cartes de proximité s'appuient sur différents lecteurs qui scannent et identifient les cartes, les porte-clés ou les badges des employés. Ceux-ci suivent non seulement les entrées et les sorties, mais aussi les mouvements des employés sur le lieu de travail. Les systèmes biométriques sont des systèmes innovants de suivi du temps et des présences qui utilisent la reconnaissance faciale, la numérisation oculaire, les empreintes digitales, etc. pour garantir que la bonne personne pointe au bon endroit.

Marché canadien des systèmes de pointage et de présence analyse de segmentation

Le marché canadien des systèmes de pointage et de présence est segmenté en fonction du type de produit, de l'application et de la géographie.

Marché canadien des systèmes de pointage et de présence Par type de produit

• Cartes de proximité
• Biométrie
• Autres

Pour obtenir un rapport de marché résumé Par type de produit -

En fonction du type de produit, le marché est segmenté en cartes de proximité, biométrie et autres. Français Les cartes de proximité représentaient la plus grande part de marché de 55,1 % en 2021, avec une valeur de marché de 114,1 millions USD et devraient croître à un TCAC de 6,6 % au cours de la période de prévision.

Marché canadien des systèmes de pointage et de présence Par application

• Vente au détail
• BFSI
• Fabrication
• Hôpital
• Secteur de la construction
• Bureau commercial
• Bureau gouvernemental
• Autres

Pour obtenir un rapport de marché résumé Par application -

Sur la base de l'application, le marché canadien des systèmes de pointage et de présence est segmenté en vente au détail, BFSI, fabrication, hôpital, secteur de la construction, bureau commercial, bureau gouvernemental et autres. Français Le commerce de détail représentait la plus grande part de marché de 19,9 % en 2021, avec une valeur de marché de 41,3 millions USD, et devrait croître à un TCAC de 7,27 % au cours de la période de prévision.

Marché canadien des systèmes de pointage et de présence par géographie

• Ontario
• Québec
• Colombie-Britannique
• Alberta
• Reste du Canada

Pour obtenir un rapport de marché résumé par géographie -

Sur la base d'une analyse régionale, le marché canadien des systèmes de pointage et de présence est segmenté en Ontario, Québec, Colombie-Britannique, Alberta et reste du Canada. L'Ontario représentait la plus grande part de marché de 38,8 % en 2021, avec une valeur marchande de 80,4 millions USD et devrait croître au TCAC le plus élevé de 7,27 % au cours de la période de prévision.

Principaux acteurs

Les principaux acteurs

La section sur le paysage concurrentiel comprend également les principales stratégies de développement, la part de marché et l'analyse du classement du marché des acteurs mentionnés ci-dessus.

Périmètre du rapport