全球技术技能筛选软件市场规模按产品类型（基于云、基于网络）、应用（大型企业、中小企业）、地理范围和预测划分

技术技能筛选软件市场规模及预测

2024 年技术技能筛选软件市场规模价值为 3.3965 亿美元，预计到 2031 年将达到 5.8141 亿美元，年复合增长率为 6.95% 在预测期内 2024-2031。

全球市场增长主要受一些因素推动，包括蓬勃发展的 IT 行业、对数据分析的日益重视以及定期招募最合适候选人的需求。此外，人工智能和机器学习等先进技术的使用有助于显著推动市场增长。《全球技术技能筛选软件市场》报告对市场进行了全面评估。该报告对关键细分市场、趋势、驱动因素、限制因素、竞争格局以及在市场中发挥重要作用的因素进行了全面的分析。

全球技术技能筛选软件市场定义

技术技能筛选软件可帮助企业评估潜在员工的技术技能。组织使用技术技能测试对技术职位进行面试并评估候选人的技术技能，尤其是编程。这些就业前测试解决方案通常为企业提供各种编程语言选项、不同难度的测试以及客观评估每个候选人表现的能力。公司使用这些产品来改善招聘结果，通过在流程早期淘汰不合格的候选人并确定能够展示必要工作技能的开发人员。

技术技能测试解决方案通常作为公司招聘流程的一部分实施，还可能包括现场面试、候选人体验解决方案和公司品牌选项。公司可能会使用就业前测试软件来评估候选人的资质、个性和核心工作技能，以评估候选人的非技术特征。

全球技术技能筛选软件市场概览

由于 IT 行业的全球扩张，对技术技能筛选软件的需求增加，全球技术技能筛选软件市场预计将在未来几年经历显着增长。IT 组织与技术技能筛选软件公司之间合作的加强也推动了这种扩张，从而推动了技术技能筛选行业的发展。由于 IT 行业的扩张、全球中小企业数量的增加以及技术技能筛选软件公司与招聘公司之间合作的加强，全球市场已经扩大。

此外，由于人工智能和机器学习等技术的进步，技术技能筛选软件市场正在扩大。此外，由于使用技术技能筛选软件技术跟踪偏远地区的申请人，评估目前正在获得可信度，预计在预测期内将为全球市场的市场参与者提供有利可图的机会。然而，高速互联网连接和计算机的缺乏以及使用非常规监考方法的不公平做法预计将在预测期内阻碍全球市场的增长。

全球技术技能筛选软件市场：细分分析

全球技术技能筛选软件市场根据产品类型、应用和地理位置进行细分。

按产品类型划分的技术技能筛选软件市场

• 基于云
• 基于 Web

根据产品类型，市场分为基于云和基于 Web。基于云的细分市场占 2020 年全球市场的最高收入份额，并且由于其灵活性、可负担性和效率，预计将在预测期内占据市场主导地位。该软件甚至可以在后台运行并立即提供结果。这使得它易于使用，并且还可以存储数据以供将来参考。此外，该软件有助于消除偏见并保持组织透明度。此外，组织可以扩展所需的服务以适应工作概况。这些因素推动了这一细分市场的增长。

按应用划分的技术技能筛选软件市场

• 大型企业
• 中小企业

根据应用，市场细分为大型企业和中小企业。由于对该软件的需求不断增加及其可负担性，预计大型企业部门将在预测期内占据全球市场的最大收入份额。该软件使所有手动任务（例如评估候选人的能力、态度、行为、解决问题的能力等）自动化和减少。此外，大型企业实施增强的安全措施，以确保数据安全无虞，同时避免数据泄露，这将在预测期内推动该领域技术技能筛选软件市场的增长。

按地域划分的技术技能筛选软件市场

• 北美
• 欧洲
• 亚太地区
• 世界其他地区

根据地域，全球技术技能筛选软件市场分为北美、欧洲、亚太地区和世界其他地区。在区域市场中，北美在 2020 年占全球市场的最大收入份额，预计在整个预测期内将保持主导地位。北美市场的收入增长主要归因于对基于云的服务的需求增加。员工分析中使用的软件也有需求，这可能会增加对该市场的需求。由于该地区的快速工业化，亚太市场预计将快速增长。此外，中国和印度等发展中经济体出现了大规模招聘和就业，因此，技术技能筛选软件被用于促进整个地区的这一进程。

关键参与者

“全球技术技能筛选软件市场”研究报告将提供有价值的见解，重点关注全球市场。市场的主要参与者是HackerRank、Codility、Interview Mocha、eSkill、TestDome、Devskiller、HireVue、HackerEarth Recruit、VidCruiter、Interact、QuodeIT 和 CodeGround。 竞争格局部分还包括上述参与者在全球范围内的关键发展战略、市场份额和市场排名分析。

关键发展

• 2021 年 2 月，Pluralsight, Inc. 与 Microsoft 建立战略合作伙伴关系，拥有有效 Pluralsight Skills 许可证的 Microsoft 客户现在可以直接从 Microsoft Teams 访问 Pluralsight 的点播课程内容。
• 2021 年 2 月，HackerEarth 增强了 FaceCode，使其成为与开发人员进行技术面试的独立解决方案。改进的自动化将节省面试前和面试期间的时间，并有助于 HackerEarth 通过减少偏见来促进招聘中的多样性和包容性。
• 2020 年 7 月，Criteria 收购了总部位于澳大利亚的情商和基于游戏的人才评估领域的领导者 Revelian。客户现在可以参加 Revelian 的 Emotify 评估。此次发布是统一两家组织测试组合的第一步。Emotify 已加入 Criteria 当前的评估组合，其中包括能力、个性和技能。

报告范围

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